سياسه الترقيات

1- الترقيات :
• ان يمر علي الموظف 6 اشهور في الخدمة .
• ان يكون حسن السير والسلوك.
• يجب ان يمر عليه 3 شهور دون توقيع جزاءات سلوكية او فنية .
• يجب ان يجتاز المقابلات الفنية والادارية مع الادارة المعنية ومع إدارة الموارد البشرية.
• يتم وضع الموظف تحت الاختبار لمدة 3 شهور في الوظيفة العالية .
• بعد تقيم الموظف خلال 3 شهور ويكون تقدير التقيم جيد يتم تعديل راتب الموظف.
• في حالة عدم اجتياز الموظف للمقابلة يتم عودة الموظف مرة اخري بعد فترة من قبل إدارة الموارد البشرية.